W profesji audytora pensje zaczynają się od 9 tys. złotych i mogą osiągnąć nawet 18 tys. złotych miesięcznie. Najwyższe wynagrodzenia w branży finansowej notują CFO oraz członkowie zarządów odpowiedzialni za sprawy finansowe, którzy w Warszawie mogą liczyć na zarobki w przedziale od 35 do 60 tys. złotych miesięcznie. W innych dużych miastach w Polsce, takich jak Kraków czy Wrocław, wynagrodzenia na tym stanowisku zaczynają się od 30 tys. złotych.

Mimo że w 2024 roku ogólny wskaźnik zapotrzebowania na pracowników w sektorze finansów i księgowości był niższy niż w innych branżach, popyt na wykwalifikowanych specjalistów pozostał stabilny. Pracodawcy wciąż poszukują doświadczonych ekspertów oraz managerów, aby wzmocnić swoje zespoły i usprawnić kluczowe procesy. Najwięcej ofert pracy dotyczyło stanowisk takich jak finance manager, główny oraz samodzielny księgowy i kontroler finansowy.

Spadek zapotrzebowania zarejestrowano w przypadkach stanowisk niewymagających doświadczenia, co według analityków wynika z transformacji technologicznej oraz optymalizacji procesów. "W ostatnich latach zmieniała się dynamika zapotrzebowania na pracowników w sektorze finansowym, co można przypisać automatyzacji i digitalizacji" – przekonuje Dagmara Jaworecka, Regional Division Manager w firmie rekrutacyjnej Grafton Recruitment. "Zadania, które kiedyś wymagały zaangażowania dużych zespołów, dziś są realizowane przez mniejsze, wyspecjalizowane grupy. Wzrosło również zapotrzebowanie na pracowników z umiejętnościami obsługi systemów i analizy danych, co staje się kluczowe w dzisiejszym środowisku biznesowym."

Warto zauważyć, że w Polsce sektor finansowy nieustannie się rozwija, oraz stwarza liczne możliwości kariery dla osób z odpowiednimi kwalifikacjami. Na rynku pojawiają się również nowe inicjatywy i programy szkoleniowe, które mają na celu wspieranie młodych profesjonalistów w zdobywaniu niezbędnych umiejętności w tej dziedzinie. Jeżeli marzysz o karierze w finansach, teraz może być najlepszy moment, aby zacząć działać! Najlepsi w branży mogą liczyć na dodatkowe benefity, takie jak elastyczne godziny pracy czy atrakcyjne programy rozwoju zawodowego.