Fascynujący wzrost zatrudnienia obcokrajowców

Z najnowszych informacji Głównego Urzędu Statystycznego (GUS) wynika, że na koniec lutego 2024 roku w Polsce pracowało aż 1 milion 57 tysięcy 400 obcokrajowców. To znaczący wzrost o 5,3% w skali roku i 1,2% w porównaniu do stycznia. Najwięcej cudzoziemców mieszka w regionie warszawskim, gdzie stanowią oni 19,9% całej populacji obcokrajowców w Polsce. Z kolei w województwie świętokrzyskim ich liczba jest znikoma, wynosząc poniżej 1%.

Umowy zlecenia w statystyce obcokrajowców

Spośród zatrudnionych cudzoziemców, 402,4 tys. pracuje w oparciu o umowy-zlecenia oraz ich odpowiedniki. Wzrost w tej grupie wyniósł 4,7% w stosunku do lutego 2024 roku oraz 0,9% w odniesieniu do stycznia. Cudzoziemcy stanowią 6,4% ogółu pracujących w Polsce, z czego statystyki GUS pomijają pracowników zatrudnionych na podstawie umowy o dzieło oraz rolników, którzy są właścicielami gospodarstw.

Najliczniejsza grupa: Ukraińcy

Spośród wszystkich obcokrajowców, najwięcej jest obywateli Ukrainy, ich liczba wynosi 708,9 tys. To o 2,7% więcej niż rok temu oraz 1,0% w porównaniu do stycznia 2025. Ukraińcy stanowili 67% ogółu zatrudnionych cudzoziemców w Polsce, mimo że ich liczba nieznacznie spadła w ostatnim roku.

Kto jeszcze pracuje w Polsce?

Na kolejnych miejscach wśród narodowości pracujących w Polsce znajdują się obywatele Białorusi (11%), Gruzji (2,3%), Indii (2,0%), Kolumbii (1,5%) oraz Filipin (1,4%). Co ciekawe, wśród obcokrajowców dominują mężczyźni, którzy stanowią 59,8% tej grupy, a ich liczba współczesnie rośnie.

Cudzoziemcy w polskim ZUS

Dane Zakładu Ubezpieczeń Społecznych (ZUS) pokazują, że od 2012 roku liczba obcokrajowców zarejestrowanych do ubezpieczeń wzrosła z 93 tys. do 1 miliona 192 tys. 913 osób. Wzrost ten potwierdza, że zatrudnianie cudzoziemców nie tylko wypełnia luki kadrowe, ale również przyczynia się do optymalizacji kosztów i poprawy efektywności pracy.

Polska: atrakcyjny rynek pracy dla obcokrajowców

Polska staje się coraz bardziej atrakcyjnym rynkiem pracy, szczególnie w sektorze przemysłowym, usług administracyjnych, transportowym i magazynowym, oferując stabilność gospodarczą oraz wysoką jakość życia. Wśród Polaków wzrasta także akceptacja dla pracowników zagranicznych, co przyczynia się do współpracy międzykulturowej w miejscach pracy.