Itaú Rasa Quebra de Confiança dos Funcionários em Home Office

Em uma declaração surpreendente, o Itaú anunciou que demitiu funcionários que estavam em regime de home office, alegando que esses colaboradores ‘quebraram a confiança’ do banco. A instituição financeira destacou que o modelo híbrido de trabalho, que oferece autonomia, exige um maior compromisso e responsabilidade por parte de cada um.

Desempenho Digital Abaixo da Média!

Enquanto o banco informa que a média de atividade digital de seus colaboradores em casa gira em torno de 75%, os funcionários desligados apresentaram números alarmantes entre 20% e 40%. O Itaú afirma que esse desvio no comportamento reflete uma quebra de confiança e, por isso, não hesitou em tomar uma decisão drástica: demitir até aqueles com bons históricos de desempenho.

Um Monitoramento Rigoroso!

O Itaú está atento aos debates globais sobre o impacto do home office e, com base nas leis vigentes, monitora o uso de equipamentos e programas de forma rigorosa. Segundo o banco, essa vigilância foi aprovada nas políticas internas e serve para garantir a eficácia do trabalho remoto.

Análises Detalhadas em Ação!

Após quatro meses de análises e discussões, o Itaú identificou que poucos colaboradores estavam realmente se dedicando enquanto trabalhavam de casa. Por exemplo, de um grupo de 316 analistas, a média de atividade digital era de 72%, enquanto os demitidos estavam entre 27% e 37%.

Monitoramento sem Violação da Privacidade!

O banco garante que seu sistema de monitoramento não depende apenas do uso do mouse ou teclado. Respeitando a Lei Geral de Proteção de Dados (LGPD), o Itaú não capta imagens ou grava sons; o foco está em oferecer dados robustos sobre a atividade digital em diversos canais corporativos, assegurando a privacidade dos colaboradores.

Análises Personalizadas!

Além disso, o Itaú também realizou análises mais detalhadas, considerando fatores pessoais, como questões de saúde ou compromissos familiares, demonstrando um interesse em entender o contexto de cada colaborador.