Wstrząsające wieści z rynku pracy w Wielkiej Brytanii! Od momentu, gdy na scenę wkroczyły narzędzia sztucznej inteligencji, takie jak ChatGPT, liczba ofert pracy dla początkujących spadła o jedną trzecią! Te alarmujące dane przytoczył dziennik "The Telegraph".

Analiza ogłoszeń o pracę ujawnia dramatyczny spadek, zwłaszcza od listopada 2022 roku, kiedy ChatGPT zyskał popularność. Oferta pracy dla młodych inżynierów, pracowników handlu, obsługi klienta, a nawet specjalistów w dziedzinie rachunkowości znacząco zmalała.

Pracodawcy zwykle poszukujące początkujących pracowników oferowali stanowiska wymagające prostych, powtarzalnych zadań, które obecnie coraz częściej przejmuje sztuczna inteligencja. Boty AI, takie jak ChatGPT oraz Claude, potrafią z łatwością odpowiadać na pytania, co oznacza, że młodsze osoby w sprzedaży i obsłudze klienta mogą stać się zbędne.

Jeszcze bardziej niepokojące jest to, że także tzw. „wielka czwórka” firm doradczo-finansowych zauważyła spadek ofert pracy o ponad 44% od listopada 2022 roku.

Chociaż przedsiębiorstwa tworzące narzędzia AI obiecywały, że wprowadzenie nowej technologii przyczyni się do wzrostu zatrudnienia, coraz więcej osób zaczyna wątpić. Obawy dotyczące przyszłości wielu stanowisk dla młodych pracowników biurowych i technicznych stają się coraz bardziej uzasadnione.

Analitycy Goldman Sachs przewidują, że sztuczna inteligencja będzie zdolna do realizacji zadań około 300 milionów osób. Co to oznacza dla przyszłości zatrudnienia?