新たな挑戦、全員タイミー！

東京・港区に位置するスキマバイト提供の「タイミー」が、外食事業に手を広げるため、「全員タイミー」と呼ばれる新しいビジネスモデルの実験を開始します。この実験を通じて、WATAMI FAST CASUALとの業務提携も締結し、急成長する外食産業の人手不足問題に取り組んでいくことが発表されました。

業界初の試み、「全員タイミー」とは？

「全員タイミー」の実験は、全従業員が短期アルバイトの体制で運営されるという前例のない試みです。近日オープン予定の「スフレ八幡店」において、従業員は短期間のアルバイト役として、経験を積むことができます。この新しいアプローチにより、経験の浅いアルバイトに対しても教育が行き届き、店舗運営の質を高めることが期待されています。

人手不足をどう解決するのか？

WATAMIのアプローチは、短期雇用の活用によって人手不足を解消し、急成長する業界に対応することです。「スフレ八幡店」では、従業員全体が「タイミー」を利用し、必要な人材を確保する仕組みを整えています。具体的には、長期的な人材確保に向けたプランも進行中です。

社会的意義を求めて

WATAMIは、この実験を通じて、外食産業の若年層の雇用促進や非正規労働者への支援をも目指しています。人手不足が深刻化する中、タイミーを活用した新しい労働モデルが業界全体の問題解決に寄与することを期待しています。このような活動が成功すれば、他の企業への波及効果も見込まれ、外食産業全体の未来を明るく照らすかもしれません。