人手不足の現状

日本の労働市場における深刻な人手不足が明らかになりました。外人大手のAI技術実習制度が導入される2027年に向けて、国内の人材需要が飛躍的に増加する見込みです。特に、月あたりの必要人員は66万件に達するとの予測が出ています。これまでのところ、日本は約52万人の人手が不足しているとされています。

影響を受ける業界

この問題は特に製造業や介護業界で顕著であり、少子高齢化が進む日本社会において急速に進行している課題です。政府は外部からの人材を引き入れるための施策を強化し、労働力不足の解消に向けた取り組みを進めています。

今後の対策

さらに、デジタルスキルを持った外国人労働者を対象にした育成プログラムが今後実施される予定で、企業はこれらの新しい人材を育て、持続可能な成長を図る必要があります。このままいくと、労働市場はより一層厳しい競争に突入すると予想されています。あなたの会社もこの波に乗る準備はできていますか？