2023年9月の求人数、18年前の低水準に

2023年9月1日、米労働省が発表した最新のデータによると、求人数は2180万件に減少し、これはたった1719万件の減少を示しています。この数字は、2005年以来、18年ぶりの低水準となっています。

企業の採用活動が鈍化中

企業からの採用件数は1511万件に減少し、9月の総求人数が1316万件に対して、過去数月では716万件の減少が反映されています。しかし、依然として厳しい労働環境が続く中、採用活動は依然として鈍化しています。

雇用市場の「異常現象」と経済政策

連邦政府が採用件数を減らす対策を講じている最中、新型コロナウイルスの影響もあって、労働市場には異常現象が広がっています。経済専門家は「たしかに求人が増える場面もあるが、それは新型コロナによる影響が強い。バランスが崩れると、雇用が崩れる恐れがある」と警告を発しています。

仕事の減少が未来に与える影響

解雇件数は112人で、前月の116件から減少しましたが、依然として道のりは厳しいです。雇用の90%を占める企業は、労働者の確保に苦しんでおり、労働者不足が社会全体に悪影響を与える可能性があります。

雇用増加は難航、成長に陰りが

求人は2181万件を保っているが、企業は新たなコロナウイルス流行に対し懐疑的な目を向けています。経済の大波の中、新しい労働市場が求められるでしょう。企業は新たな戦略を模索する必要があります。