Une Amende Record de 454 800 Euros !

Cet été, Technip Energies France a été condamnée à une amende administrative sans précédent de 454 800 euros par l'inspection du travail pour avoir omis de payer les heures supplémentaires de 758 employés durant la période de mai à juin 2023. Igor Nieswic, avocat en droit social, commente : « Cela semble être un record pour ce type d'infraction. Ce montant s'inscrit dans la lutte contre la fraude sociale et le travail dissimulé que le ministère du Travail souhaite promouvoir. »

Des Manquements Systématiques Révélés

Cette sanction vient après des manquements répétés de Technip, déjà signalés par l'inspection du travail. Christophe Héraud, délégué syndical CFDT chez Technip, met en lumière les conséquences alarmantes de cette absence de contrôle : « L'engagement extrême des salariés a été identifié, dans plusieurs rapports, comme une cause majeure des risques psychosociaux. Cinq employés se sont même suicidés entre 2015 et 2019. »

Une Culture de Silencieusement Ignorer les Heures Supplémentaires

Les 758 salariés touchés étaient soumis à un forfait horaire basé sur les 35 heures, leur imposant le paiement des heures supplémentaires. Pourtant, une culture bien établie semblait dissuader toute réclamation. Un employé témoigne : « Tout était mis en œuvre pour vous décourager de réclamer. On vous faisait croire que vous seriez compensé plus tard par des primes ou des augmentations. De plus, le processus de déclaration des heures supplémentaires était totalement bureaucratique. »

Un Système Flou et Tendu

Selon les témoignages, obtenir le formulaire nécessaire était un véritable parcours du combattant, nécessitant l'approbation du manager, souvent saturé par des considérations budgétaires. « Si vous abandonniez l'idée de réclamer, il n'y avait aucune garantie que vous verriez un jour une compensation, les managers n’ayant pas forcément le budget pour apprécier votre temps supplémentaire », ajoute l'employé.